为了确保供电所的日常工作能够高效、有序地进行，特制定以下日常管理制度。本制度旨在规范员工行为，提高工作效率，保障电力供应的安全与稳定。

一、工作纪律

1. 所有员工必须严格遵守上下班时间，不得无故迟到或早退。如有特殊情况需提前请假，并获得上级批准。

2. 在岗期间，所有员工应保持良好的精神状态，集中精力完成工作任务，禁止从事与工作无关的事情。

3. 员工在工作中应互相尊重，团结协作，共同维护良好的工作氛围。

二、设备管理

1. 定期对供电设备进行检查和维护，确保设备处于良好运行状态。

2. 任何设备的使用都必须按照操作规程进行，严禁违规操作。

3. 发现设备故障应及时上报并处理，避免影响正常供电。

三、安全管理

1. 加强安全意识教育，定期组织安全培训，提高员工的安全防范能力。

2. 对于危险作业区域，要设置明显的警示标志，防止事故发生。

3. 遇到紧急情况时，要迅速启动应急预案，保护人员生命财产安全。

四、客户服务

1. 热情接待每一位客户，耐心解答客户的疑问，提供优质的服务体验。

2. 及时响应客户的报修请求，尽快解决问题，提升客户满意度。

3. 收集客户反馈意见，不断改进服务质量和水平。

五、档案管理

1. 认真做好各类文件资料的归档管理工作，确保资料完整准确。

2. 利用信息化手段提高档案管理水平，方便查询利用。

3. 定期清理过期档案，释放存储空间。

六、考核机制

1. 建立科学合理的绩效考核体系，公平公正地评价每位员工的工作表现。

2. 根据考核结果给予相应的奖励或者惩罚措施，激励员工积极进取。

以上就是供电所日常管理制度的主要内容，希望大家能够认真遵守执行，为实现企业的长远发展目标贡献力量。